Formação Executiva Inovação Aberta e Gestão de Redes Colaborativas
Descrição da formação
A formação executiva Inovação Abera e Gestão de Redes Colaborativas aborda a gestão da inovação, inovação aberta, processos e movimentos, apresentação de casos de sucesso, redes colaborativas e desenvolvimento local e inovação social e os seus pressupostos.
Enquadrada no paradigma da aprendizagem-serviço, dotando os participantes de competências de conceção, gestão e avaliação de projetos de desenvolvimento comunitário junto dos vários atores sociais – cidadãos, coletivos informais e entidades públicas, privadas e da sociedade civil – colocando-os em “relação” e colaboração.
Todas as formações da Astrolábio, Orientação e Estratégia são sustentadas através da aplicação do conteúdo a um modelo próprio.
Objetivos
O Formando deve ser capaz de:
- Identificar e analisar diferentes níveis de participação comunitária;
- Experimentar (praticar) o uso de ferramentas metodológicas promotoras da participação em contexto urbano;
- Conhecer e a aplicar instrumentos de “monitorização e avaliação” do trabalho comunitário em rede/parceria;
- Conhecer e mobilizar políticas municipais ou autárquicas e os respetivos sistemas de governança local.
Destinatários
Funcionários ou técnicos superiores de organismos da Administração Central e Local; Profissionais de desenvolvimento local (dirigentes, gestores, membros de órgãos sociais, quadros técnicos e voluntários de organizações da sociedade civil ou de base local, de ONG/D e outras); Profissionais do setor privado com responsabilidade no desenvolvimento de políticas de “responsabilidade social” ou “corporativa” das empresa; que pretendam iniciar atividade na área do “desenvolvimento local” urbano, incluindo voluntariado.
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